”
王经理觉得有些被绕进去了，于是开口问道：“什么意思？能不能说具体点？”
朱律师再次思考了几秒钟，开口说：“比如甲A联赛的足球运动员，与俱乐部签约，拿俱乐部的薪水，可以看做是劳动者；而那些没有商业化的体育项目，现役运动员基本上是属于被征召的性质，没有签订正式的劳务合同，吃住体育队全包，有薪水也是以生活补助的名义下发的，单位没有明确的非劳动收益和享受，运动员也没有明确的劳动产出，所以法律意义上说这类运动员没有形成雇佣关系，不能被算做是劳动者，自然也就不能用劳动收入为主要生活来源来界定。”（这时候还没改成中超，依然叫甲A）
朱律师的话让王经理陷入了沉默，作为最知名运动品牌的业务经理，他自然了解国内运动员的现状。特别是在那些没有商业化的体育项目当中，运动员现役期间吃住体育队全包，每月只有几百块的所谓的生活补助，有的贫困地区的运动员或弱势项目的运动员，连这几百块生活补助都没有。
那些知名的运动员在退役后有机会进入机关事业单位，稍微差点了能混个教练的职位，而绝大多数的运动员只能拿着一笔为数不多的遣散费去自谋职业。这年头的运动员没有社保、没有医保，而且绝大多数运动员文化水平不高，也没有什么技术，退役后穷困潦倒并不在少数。
田径项目显然还不是商业化的体育项目，张冠不能被认定为劳动者，而且张冠还是具备正规学籍的高中生，无论从哪点来说，都不能说张冠具备完全民事行为能力。
王经理抬起头来，对孙主任说道：“看来我们要拜访一下张冠的父母了。”
“没有问题，我家就住在省城，我现在给我爸打电话，让他过来怎么样？”张冠马上说道，极力的表现出很配合的样子。
张冠打了一个电话，不久后张父就急匆匆的赶来。
孙主任将合同递给张父，张父匆匆看了一遍，开口说道：“这份合约我不能签。”
“是对金额不满么？”孙主任马上问道。
“这倒不是。”张父拿起合约，指了指上面年限的地方，接着说道：“我觉得这个年限太长了，有些不合适。”
“有什么不合适的？”孙主任马上问道。这两父子一个嫌钱少，一个嫌时间长，让孙主任很是不满。
只听张父说道：“张冠这孩子明年就十八岁成年了，我和他妈妈一直觉得，他成年以后的路该怎么走，应该让他自己选择，我们当父母都希望子女好，可也不可能跟着他一辈子不是？孩子是重要长大，始终要学会自立的。所以要我签这份合同也可以，我只能签一年，等明年他成年以后，我就什么都不管了，无论是续约还是不续约，都让他自己
请收藏：https://m.gwylt.com
（温馨提示：请关闭畅读或阅读模式，否则内容无法正常显示）